Text copied to clipboard!

Tittel

Text copied to clipboard!

Lønningsansvarlig agent

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi søker en dyktig Lønningsansvarlig agent som skal håndtere alle aspekter ved lønnsadministrasjon i vår organisasjon. Rollen innebærer å sikre nøyaktig og rettidig behandling av lønn, overholde gjeldende lover og regler, samt samarbeide tett med HR og økonomiavdelingen for å optimalisere lønnsprosesser. Du vil være ansvarlig for å administrere lønnsdata, behandle skattetrekk, feriepenger, og andre ytelser, samt håndtere spørsmål fra ansatte knyttet til lønn. Stillingen krever høy grad av nøyaktighet, konfidensialitet og evne til å arbeide under press. Vi ser etter en person med god forståelse for lønnssystemer, arbeidsrett og økonomiske prosedyrer, som kan bidra til kontinuerlig forbedring av lønnsadministrasjonen. Du vil også ha ansvar for rapportering til myndigheter og interne interessenter, samt oppdatering av lønnsrelaterte dokumenter og prosedyrer. Stillingen gir mulighet for faglig utvikling i et dynamisk arbeidsmiljø hvor samarbeid og kommunikasjon står sentralt. Hvis du er strukturert, løsningsorientert og har erfaring med lønnsadministrasjon, ønsker vi å høre fra deg.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Behandle og administrere lønnsutbetalinger nøyaktig og til rett tid
  • Sikre overholdelse av lover og regler knyttet til lønn og skatt
  • Oppdatere og vedlikeholde lønnsdata i systemer
  • Samarbeide med HR og økonomiavdelingen for lønnsrelaterte spørsmål
  • Håndtere forespørsler og klager fra ansatte angående lønn
  • Utarbeide rapporter til ledelse og offentlige myndigheter
  • Følge opp endringer i arbeidsrett og lønnsreguleringer
  • Bidra til forbedring av lønnsprosesser og rutiner
  • Sikre konfidensialitet og sikkerhet rundt lønnsinformasjon
  • Delta i lønnsrelaterte prosjekter og implementering av nye systemer

Krav

Text copied to clipboard!
  • Erfaring med lønnsadministrasjon eller tilsvarende rolle
  • God kjennskap til norske lønns- og skatteregler
  • Erfaring med lønnssystemer som Visma, Huldt & Lillevik eller lignende
  • Sterke analytiske og organisatoriske ferdigheter
  • Evne til å håndtere konfidensiell informasjon med diskresjon
  • Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig
  • Nøyaktig og detaljorientert arbeidsmetodikk
  • Evne til å arbeide selvstendig og i team
  • Fleksibilitet og evne til å håndtere flere oppgaver samtidig
  • Relevant utdanning innen økonomi, regnskap eller HR er en fordel

Potensielle intervjuspørsmål

Text copied to clipboard!
  • Hvilken erfaring har du med lønnsadministrasjon?
  • Hvilke lønnssystemer har du jobbet med tidligere?
  • Hvordan sikrer du nøyaktighet i lønnsutbetalinger?
  • Hvordan håndterer du konfidensiell informasjon?
  • Kan du beskrive en utfordring du har møtt i lønnsarbeid og hvordan du løste den?
  • Hvordan holder du deg oppdatert på endringer i arbeidsrett og lønnsregler?
  • Hvordan samarbeider du med andre avdelinger i lønnsrelaterte saker?
  • Hva motiverer deg i en rolle som lønningsansvarlig agent?